一、建筑乙级资质需要配备哪些人员？
一、乙级资质人员：12名（注册人员7名，职称人员5名）
1）注册人员：一级建筑师2名、一级结构师2名、注册给排水1名、注册暖通1名、注册供配电1名
2）职称人员：建筑中工、结构中工、给排水中工、暖通中工、电气中工（各1名）
办理工程设计建筑行业乙级资质的人员要求如下：
一级建筑师2名
一级结构师2名
注册公用设备工程师（暖通空调）1名
注册公用设备工程师（给排水）1名
注册电气工程师（供配电）1名
建筑中级以上职称4名
结构中级以上职称4名
给排水中级职称以上2名
暖通中级职称以上2名
电气中级职称以上2名
防护高工2名
通信高级1名
共需要24名
建筑乙级资质有建筑行业乙级跟建筑设计乙级
办理工程设计建筑行业乙级资质的人员要求如下：
一级建筑师2名
一级结构师2名
注册公用设备工程师（暖通空调）1名
注册公用设备工程师（给排水）1名
注册电气工程师（供配电）1名
建筑中级以上职称4名
结构中级以上职称4名
给排水中级职称以上2名
暖通中级职称以上2名
电气中级职称以上2名
防护高工2名
通信高级1名
共需要24名
建筑设计乙级资质人员：12名（注册人员7名，职称人员5名）
1）注册人员：一级建筑师2名、一级结构师2名、注册给排水1名、注册暖通1名、注册供配电1名
2）职称人员：建筑中工、结构中工、给排水中工、暖通中工、电气中工（各1名）
一级建筑 2人 一级结构 2人 注册给排水 1人 注册暖通 1人 注册供配电 1人
建筑高工 1人 结构中工 1人 给排水中级 1人 暖通中级 1人 电气中级 1人
合计人员有12人 其中1到5中为专业负责人
建筑乙级资质需要人员需求如上:
2021年7月资质改革，丙级资质取消，人员减少，价格再次降了， 人员配置略有变动，以下是近期最新人员全职兼职报价
这种钱 受很多因素影响 只是大概 (这是低配的，高配的会贵点）
请： 一级注册建筑师 7-12/一年，挂章一般在9-13/一年，不转3-5/一年
联： 一级注册结构工程师 9-13/一年，挂章一般10-14/一年，不转4/-7一年
系：二级注册建筑师 3-6万/年，不转1-2/一年
1：二级注册结构工程师 5-8/一年，挂章一般在5.5-9/一年，不转2-3.5/一年
3：注册发输变电 11-18/一年，不转4-6/一年
3： 注册供配电9-13/一年，不转3.5-6/一年
7： 注册暖通 7-11一年，不转3-5/一年
7： 注册给排水 9-12万/一年，25万3年，不转4-9/一年
67： 注册动力 8-11万/一年，不转3-5/一年
8： 注册岩土12-18/一年，挂章一般在14-20/一年，不转6-9/一年
4： 注册监理（建设部） 3-5万一年 挂章一般在4-6万一年 不转1-2/一年
8：注册城市规划工程师 3-5万／一年，不转1-2/一年
7：职称证书：（职称一般要求：三证一表即毕业证、职称证、身份证、评审表）（单证、网查等）
中级职称： 5千-7一年（具体看专业）
高级职称： 1-1.8万一年（具体看专业）
以上价格为目前暂时的市场价格，上下均有浮动，以实际成交价格为准、仅供参考）
希望对你有帮助！！
你好！建筑工程设计乙级专业资质人员配备如下：
1、一级建筑师2名
2、一级结构师2名
3、注册公用设备工程师（给排水）1名
4、注册公用设备工程师（暖通空调）1名
5、注册电气工程师（供配电）1名
6、建筑中级1名
7、结构中级1名
8、给排水中级1名
9、暖通中级1名
10、电气中级1名
总共人员合计12名
二、一级注册建筑师和注册城市规划师，哪个比较难考
相比来讲一级注册建筑师比较难考，但是也要根据自己的兴趣来报考！
这两个没有可比性！！！如果是一级注册建造师跟注册城市规划师还可以比较一下，一级建筑师比他们难考的太多了！
三、建筑设计师的要求
建筑设计师是个很常见的叫法，主要是做建筑设计的人员通称。
狭义的理解，可以认为建筑设计师就是建筑师，建筑师本来主要就是从事建筑设计的。
广义的理解，建筑设计师可以是建筑上的各个工种的设计师，包括结构、电气、给排水、暖通，装饰等，都可以叫建筑设计师。
其实至少在明文规定我没有见过建筑设计师的，一般都是叫建筑师，连国家建筑师考试取得的证和注册章都是叫一级（或二级）注册建筑师，而不是建筑设计师，同时建筑师的执业范围不仅仅单是设计。
建筑师就是国家对从事人类生活与生产服务的各种民用与工业房屋及群体的综合设计、室内外环境设计、建筑装饰装修设计，建筑修复、建筑雕塑、有特殊建筑要求的构筑物的设计，从事建筑设计技术咨询，建筑物调查与鉴定，对本人主持设计的项目进行施工指导和监督等专业技术工作的人员。
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作为建筑师的要求：
1 做出正确决策的判断能力及将其贯彻下去的宏观控制能力；
2 具备足够的专业知识积累；
3 对城市空间尺度、建筑群空间尺度的把握；
4 审美素养和造型能力；
5 对建筑构件在空间和形象表现上的预知力；
6 对建筑功能的综合解决能力；
7 对建筑物使用者的关注和了解；
8 表达和沟通能力；
9 组织协调能力。